2024年09月10日
【中小事業主のみなさま】(医療・福祉は常時使用する労働者数が100人以下の事業所が対象)
育休中等の職務の業務体制を支援するため、
育休取得者等の業務を代行する社員への手当の支給や
業務を代替するための新規雇い入れを行った事業主の皆様へ助成金が支給されます。
詳しくは両立支援等助成金(育休中等業務代替支援コース)をご覧ください。
なお、具体的な支給要件や申請手続きについては、
北海道労働局雇用環境・均等部 企画課(tel : 011-788-7874)にお問い合わせください。
また、最低賃金の改正や社会保険適用による「103万円の壁」を意識せず働ける環境づくりを行う企業を支援するための助成金などの相談も雇用助成金さっぽろセンター(tel : 011-788-9071)で受け付けておりますのでぜひご利用ください。